核心提示: 每年春节后，是白领集中跳槽的时间。2016年春季的这场跳槽风，又更甚以往。 根据节后某招聘网站发布的统计数据，与2015年春秋两季调...
每年春节后，是白领集中跳槽的时间。2016年春季的这场跳槽风，又更胜以往。
根据节后某招聘网站发布的统计数据，与2015年春秋两季调查结果相比，2016年春季白领的跳槽意愿更加强烈，开始行动寻找新工作的白领比例大大增加。其中，房地产、建筑行业白领跳槽意向最强。从不同年龄段来看，90后跳槽意向最强烈，占了投递简历量的52%，其次为80后，占比38.1%。
从城市活跃度上来看，北京、上海、广州等传统一线城市白领的跳槽实际行动比例较高，而南京、厦门、重庆、贵阳、天津、佛山、无锡等新一线城市的白领也对跳槽热情不减。
2015年7月北上广深一线城市设计群体薪资调查
调查显示，白领跳槽原因中主要还是因为对薪酬水平不太满意，其次是比较担心企业发展前景。数据显示，薪酬越低越想跳槽，薪酬区间在2001~4000元/月的最想跳槽，占比36.9%，其次是4001~6000元/月，占比28.6%。此外，薪酬在3000元以下的白领对2016年期望加薪的幅度最大，希望能涨薪至3000~5000元，涨幅167%，其余白领期待涨薪幅度均在20%。
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