2010年12月26日，北京人民大会堂，张跃飞捧起了代表中国建筑装饰行业最高荣誉的全国建筑工程装饰奖奖杯。这已是他第6次站在这个领奖台上了。
张跃飞
身为浙江飞耀装饰股份有限公司（简称飞耀装饰）董事长，张跃飞依旧那么低调，人们只能从他不经意间露出的笑容中分享到其内心的喜悦。
打工出身奠定创业基础
日前，张跃飞接受了本报记者的专访。他保持着普通人的本色，略显消瘦的面颊衬托出他的干练。让人意想不到的是，飞耀装饰只花了十几年的时间就跻身于中国一流建筑装饰企业的行列，而创始人张跃飞原本是一名打工者。
张跃飞出生在着名的建筑之乡——浙江东阳，从小就有了要在建筑行业发展的想法。当他发现建筑装饰行业发展潜力巨大时，便萌发了到广州打工的念头。他说，因为浙江一些比较好的酒店和宾馆，基本上都是广东的施工队伍装修的。
“泥瓦工、油漆工我都干过，当时我就是一名最普通的工人。”张跃飞回忆说。正是那段经历为他日后事业腾飞奠定了基础。在那段日子里，利用广东靠近香港的地理优势，张跃飞了解到国际最先进的装饰材料和装饰工艺。更重要的是，世界先进的设计施工管理方法令他耳目一新。
1993年，20多岁的张跃飞承包了一个项目，并如愿取得了成功。1996年，浙江飞耀建筑装饰工程有限公司成立。进入21世纪，张跃飞又创办了飞耀国际控股集团。经过多年的打拼，飞耀装饰目前已经成为飞耀国际控股集团的核心企业。
靠质量摘得多项桂冠
如今，飞耀装饰不仅连续7年被评为中国建筑装饰行业百强企业，连续6年荣获全国建筑工程装饰奖，还被评为全国建筑装饰行业信息化建设先进单位、改革开放30年建筑装饰行业发展突出贡献企业，并获得了全国建筑装饰行业科技创新奖等荣誉。张跃飞成了名副其实的大企业家。
各项荣誉接踵而来，张跃飞泰然处之。他认为，除了早年打工积累了丰富经验外，始终把工程质量和企业信誉放在首位也是飞耀装饰的制胜法宝。
在建筑装饰行业打拼多年，张跃飞体会颇深。一是认识到位。公司高层领导对创优、评优工作非常重视，在项目中标后就着手制订创优方案。二是技术实力雄厚。公司一直推行人才战略，目前管理层中大专以上文化程度的人员达70%以上，有100多名设计师，施工队伍是由从业多年的精兵强将组成的。三是注重过程控制。飞耀装饰对材料的检查非常严格。
张跃飞说，严格质量控制，为飞耀装饰树立了良好的社会形象。这又反过来促进了企业发展，形成良性循环。重质量、讲诚信是企业逐步做大做强的关键。
全面推进装饰产业化
据张跃飞介绍，为了加强对各项目的管理，飞耀装饰专门成立了信息管理中心。飞耀装饰是我国建筑装饰行业第一批实现信息化管理的企业。
张跃飞说，全面增强核心竞争力，加快产业化进程，是飞耀装饰下一步工作的重点。公司的目标是真正实现建筑装饰的产业化、工厂化，打造一条包括设计、施工、销售等诸多环节在内的完整产业链。
“目前，我们规划面积达5000亩的新型建材产业园已经开始兴建。该产业园将让飞耀装饰驶入工厂化生产的快车道。将来用于装饰的产品都由公司自己生产，并直接送到施工现场进行组装。为此，公司还成立了科技研发中心。”张跃飞表示。他还说，在新型建材产业园建成后，公司将涉足新的产业，带动飞耀国际控股集团其他业务的发展。飞耀国际控股集团将以装饰为龙头向上、下游延伸产业链，并尽快进入资本市场。将企业打造成为装饰产业化的领军者，张跃飞对此信心满满。
