为进一步提升集团制度化、规范化、标准化管理水平，使中标人更好的掌握和执行集团管理制度，更加明确自身业务流程及操作要求。集团总裁办人力资源部于2017年11月-12月组织开展了制度与流程年度集中培训，于近日圆满完成，取得了良好的培训效果。
（各部门培训会现场）
此次培训内容注重实用性，在各部门相关制度、工作流程、OA、ERP流程、具体业务操作规范等方面为大家详细讲解，真正贴合自身工作。同时，有针对性的增加了互动与演练环节（案例分享、问题研讨等）。各部门参加培训人员态度认真投入、学习热情浓厚。
（各部门考试现场）
年度集中培训受到集团领导高度重视，各中心、各部门积极配合。从前期培训课件内容的设置，到考试题目的筛选；从培训会现场的讲解、答疑与互动，到严格考试答题，是最终能够达到培训效果的重要过程。通过培训，中标人纷纷表示进一步学习和巩固了有助于实际工作的知识，加强了对集团制度和流程的认知，为更好地规范化、标准化工作起到了促进作用。
培训助力，人才强企，人才是企业发展的推动力，中标集团始终注重人才的内部培养，把人才建设放在集团长期战略发展的重要位置。培训学习、能力提升，是集团不断向前发展的人才需求，也是集团建设学习型团队的重要途径。新的一年，我们将站在新的起点上，巩固基础、持续提升，一起携手共进、共同成长，助力集团更好发展。
