企业发展离不开人才的发展规划，公司本着“以德为先、德才兼备”的选才原则，建立一个具有敬业精神、专业技能的管理型人才储备池，也为公司优秀人才提供公平、公正的成长环境和发展机会。
2017年雏鹰计划训练营就这样诞生啦，有25名员工最终通过公司的层层筛选和评估，真正成为柯利达首届管理培养班的学员，本次训练营为期8个月，我们将进行4个主题的学习，包括角色认知、自我管理、业务与岗位技能管理、团队与协作管理。课程均以培训与行动转化相结合的模式进行，包含了课堂实体课程以及相关的课件作业活动，让学员在知识提升的同时，也能快速运用到管理体验实践中去，呈现学员在专业技巧与认知领域不断强化的能力。
期望通过此次训练营，能够带给学员们新的思维方式与理念，并在今后的工作中不断学习、自省、并成长！
