2017年12月10-11日，深圳市奇信建设集团股份有限公司（以下简称“奇信股份”，股票代码：002781）第一期T4级人才训练营开班仪式及专项培训活动在大南山紫园会所顺利举办。除30余名T4级训练营学员、导师外，本次活动还吸引了来自公司各部门的10余名中高管共同参与。
全体与会人员合影
本次活动以“凝心聚力，借势优术”为主题，分为T4级人才训练营开班仪式及专项培训两部分内容。开班仪式上，各位导师分别向学员发放了寄予期望的学员卡，各位学员亦用拥抱、敬茶等方式进行了“拜师”。余少雄总裁为训练营开班作动员讲话，勉励大家要始终保持“空杯”心态，勤思精进，学以致用，努力让自己成为更优秀的管理人才。随后，师生们热情响亮地宣读了入营宣言，第一期T4级人才训练营开班仪式圆满结束。
集体宣读入营宣言
随后，由资深企业管理顾问、沙盘课程专利持有人谭俊峰老师为大家带来了为期2天的专项培训，课题为《沙盘模拟——企业运营管理决策》。培训中，学员们被分为六组，分别代表六家企业模拟经营，并根据企业的基本职能分别担任不同的职位，围绕企业参与市场竞争所面临的内外部环境和各项约束条件，对影响企业经营管理的诸多方面进行商讨和决策。此次沙盘培训旨在强化学员的系统思维，深刻理解经营本质，建立全局意识，并改善跨部门协作与策略协同。本次培训形式新颖，参与度高，谭老师的讲解深入浅出，不乏幽默，学员均表示获益良多。
培训课堂精彩瞬间
2017年度，奇信股份已成功启动T1级、T4级人才训练营人才梯队建设项目；2018年，涵盖基层至高管的T1至T5级人才梯队建设项目将全面实施。未来，奇信股份将继续秉承“尊重人才，以价值创造者为本”的人才理念，不断完善人才培养体系，进一步加强人才的自主开发和培养力度，打造高水平、高素质的人才梯队，为公司发展提供坚实的人才基础和保障。
