未来 | 岂止于此——弘高创意2016年度总结表彰大会成功举办

　　弘高创意副总裁、弘高设计总经理施建民：弘高设计在同类型上市公司业绩排名第二位，专业协会综合实力排名第五位。2016年团队建设方面全面实行以院为单位（以千万产值为单位）扁平化管理，执行项目责制，实现细胞分裂的发展模式，以确保弘高设计基因及品质。

　　弘高设计第八设计院院长周庆国：团队，一个团队的领导者就像指挥家，于乐拍控制节奏，于情感感动众人，或慷慨激昂或优雅轻灵，全在于指挥家的把控。对于一个设计项目管理来说，也是同样的道理，协调各个专业，精细把控每一个步骤，拥有指导性与前瞻性的设计思路。