12月1日，深圳市政协主席戴北方带领第六次党代会罗湖代表团第一组成员走进深圳市中装建设集团股份有限公司（简称中装建设集团），深入开展党代表进企业活动，并调研基层党建工作开展情况。深圳市罗湖区党委书记贺海涛以及市委组织部、市政协领导，罗湖区桂园街道党工委及人民桥社区等单位的同志30多人参加了当天的活动，中装建设集团董事长庄重代表公司向代表团做了专题汇报。
活动现场
党代表进社区、进楼宇、进企业，是落实党的十八大《关于进一步完善和落实党员干部直接联系群众制度的意见》的重要举措，也是罗湖区党代表团积极落实深圳市委书记马兴瑞“以问题为导向，马上就办、真抓实干、办就办成、滴水穿石”精神和服务辖区企业，帮助企业排忧解难的具体行动。
考察活动中，中装建设集团董事长庄重首先从公司介绍、科研体系、业绩荣誉、慈善公益、党建工作五个方面向代表团介绍了公司发展状况。接着就公司在发展过程中遇到的关于人才队伍建设、总部企业和产业园建设、转型发展、互联网+融合发展以及创新创业扶持等问题向代表团进行了详细陈述。随后，来自京基百纳商业、时代高科等企业的代表也一一进行了汇报。
中装建设集团董事长庄重讲话
深圳市罗湖区委书记贺海涛对各位企业家汇报的问题进行了初步回复，他表示罗湖区党委政府将结合“三旧”改造工程，统筹规划建筑装饰产业发展，为建筑装饰产业园建设提供便利，扶持罗湖辖区装饰龙头企业聚合发展，做大做强。此外，还将积极为企业解决人才安居房、人才公共租赁房等提供实际可行的解决方案。此外，他指出，在互联网+时代，以中装建设集团为代表的建筑装饰企业要积极打造“互联网+”竞争力，加快转型升级发展步伐。
深圳市罗湖区委书记贺海涛发言
深圳市政协主席戴北方对本次活动给予了高度评价，并表示党代表进企业，核心是了解企业在发展过程中遇到的困难和问题，并予以解决。对于中装建设集团提出的人才建设等问题，他表示，代表团要进一步做好调研，实地了解企业在落实深圳市人才政策方面到底遇到了哪些问题，以进一步完善和优化人才的认定的程序和标准，切实将人才政策落地实施。同时，他还强调，今后深圳的发展，归根结底还是人才问题。选择哪些人才，如何招揽人才，如何使用人才，如何留住人才，将深圳人才发展战略的核心议题。
深圳市政协主席戴北方讲话
据了解，按照深圳市的统一部署，深圳市几大班子的领导将分别带队到200多家企业进行点对点走访调研，罗湖区也相应选择了300多家企业作为调研对象参与到党代表进企业活动中来，以统筹解决辖区企业发展过程中遇到的问题和困难，帮助企业轻装上阵，专心专意谋发展。中装建设集团董事长庄重对戴北方主席、贺海涛书记以及市区两级党代表莅临公司考察调研，表达了诚挚的感谢，并表示，中装建设集团将立足罗湖良好的营商发展环境，抓住机遇，乘势发展，创造更加美好的明天。
