当一个被称为文化经济的大时代朝我们阔步走来时，将文化作为完善企业管理体制的载体和取得持续发展的动力成为当前被行业内外屡屡提及的问题。我们就深刻认识到：中深装正在探索的管理体制是行业的一种尝试。与之相配套，具有中深装自身特色的文化也将成为一种被方方面面评述、拓展的蓝本。肩负责任与期望，直面全新的挑战，中深装信心百倍——虽然如履薄冰，但和谐、创新、奋进和超越从来都是中深装矢志不渝的追求，我们将因此而更加兢兢业业。
伴随着中国装饰装修行业的起步、发展和壮大，曾经走过的八十余年奋进之路一直在为中深装诠释这样一个真理：做企业同时也是在做文化，企业的文化积淀和由此赋予精品的文化含量是决定一个企业生存根基的深浅、发展潜力的高低和发展质量好坏的重要因素。
一年的时光，垂首于对往昔的翻阅和回顾，放眼行业内外的先行者和先进者，一次次重新梳理中深装自身的发展历程，在慎重构建今日中深装的同时，倚靠着行业和地方政府的关怀与眷顾，我们得以精心勾勒起中深装的未来。无数次的点击、浏览、倾听并记录成文，我们为真正形成一种在传承中持续创新、从融合里得到全面提升的文化管理模式而思索并付诸行动——我们期待着，能以“和谐中深装”为背景，以“奋进、创新、卓越”为主题。
构建企业文化体系的过程就是企业认识自身的过程，文化是企业和企业员工思想意识的外现，思想意识决定着我们往哪里走、能走多远。“践行‘两个至上’，追求精品报国”，这样的企业价值观，使中深装的发展肩负起更多的责任——我们勇于承担而乐于承担。
完善企业文化机制同时也是在完善企业管理体制，文化是现代企业管理的内核，管理体制先进性决定着企业核心竞争力的强弱。“为社会提供优质产品，创造恒久价值”，由此追求并取得由内而外的与各方面的共赢发展，这也正是中深装完善企业管理的目标所在。
创新企业文化建设更将是对企业未来发展的前瞻，文化是推动企业获得持续、健康、稳定发展的原动力。“用每个中深装人的成功，打造装饰装修品牌”，在有质量的创新中获得不断的超越是中深装和所有有志于做大做强的企业永恒的发展方向。
我们相信：借助文化所具有的无可比拟的包容度、延续性和拓展面的力量，在不断的创新中获得持续的超越，中深装将赢得在更高层次上的与自身、与行业、与社会、与国家的和谐。
展示是为了寻找问题，交流将推动继续完善，善于总结才能保持先进。我们今天想要呈现出来的，也许只是一个探索者最初的足迹，但通过脚步的不断延伸和具有创造性的持续行动，就将形成指引我们前行的路途。构建具有中深装特色的企业文化，以文化促管理、以文化促发展——此刻，中深装正在路上!
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