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马海金:梁志天影响了一代人

来源:马海金博客 作者:马海金 时间:2014-05-16 11:26:32 [报告错误]  [收藏]  [打印]

核心提示:上海设计师叶铮、《设计家》主编许晓东发文质疑香港著名设计师梁志天的炒作行为。美国室内设计中文网主编马海金发文力挺梁志天。

  今早看到微信里风风火火的讨论,作为媒体人,作为室内设计专业出身的人,不想简单的愤青,我想通过与众多设计师的接触和认识,仅作两点分享。我们在大学期间,网络还没有像现在这么发达的情况下,除了通过杂志上了解国外的设计师之外,第一个知道的是亚洲设计师是梁志天。从见梁志天先生第一面到今天,近10年,论坛、活动、大赛评委等等,都在支持着我们的ID平台。自去年有机会深入到梁先生的公司参观,从进门至离开,无一不被梁先生的细节打动,连小小的杯垫都是精心的设计,系统化的管理体制、做事的方式、为人处世的态度、团队的力量等等,并且他们在不断改变和突破,都无疑是大家学习的榜样!

  美国室内设计中文网主编马海金

  机会改变人生态度

  参加过大师选助手的孩子们,一定都会感恩,因为ID的平台给他们搭建了大师和年轻新锐的舞台,收获太多。梁志天先生自2007年至2014年,参加四届美国室内设计中文网大师选助手活动,吸纳了数十名年轻设计师进入公司工作,给了太多青年设计师工作的机会,梁先生的公司也注入了新鲜的血液和人才。像胡伟(2007第一届活动优胜者)现在已经是梁志天公司的副董事;世亮(2010年优胜者,他说他给自己的承诺,跟梁先生踏实学10年+),他与梁先生共同参与第一财经<谁来一起午餐>栏目,改变了他的一生。世亮也成了内蒙古师范大学的榜样,他的很多师妹、师弟,都参加了这个大赛,进入到理想公司去实践学习。所以, 机会对于一个年轻设计师的意义到底有多重要,一个机会甚至改变他的一生,改变了他的人生态度,我们要有感恩的心态去面对他。戴昆老师连续参加三届大师选助手活动,招纳了近20位设计人才,现在都已是公司的骨干,培养年轻一代,他们付出了很多心血和精力,值得去尊重!

  品牌造就企业价值

  也许是设计出身的原因,与设计师对话,成为了我的生活,而不仅仅是工作。最近与鲁小川(现任丽贝亚集团设计院院长)聊设计的品牌,大家都非常注重品牌的价值,也希望媒体多关注本土设计师的力量。我们都有一个共同的心愿和设计的情结,就是通过打造自身设计的品牌,能够将自身设计的语言、设计思想、设计态度、当代设计的精神、进步的思想等等,通过媒体的力量,去&ldquo;发声&rdquo;并且传递给年轻一代的设计师,这是社会责任感,而不是仅仅噱头和炒作,我们要明白品牌背后的意义和价值!(ps:飞利浦.斯达克如何在国际舞台上发声?)

  提到梁志天、港、澳、台和外籍设计师,他说:我们是看着梁志天长大的,真的影响我们一代人。必须要感谢像梁志天这样的设计师,是他们规范了市场的价格体系,让消费者明白了设计的价值,设计是有价值的,最实际的问题,我们的收费提上来。&rdquo;中国需要进步的力量和思想,呼吁中国的设计师注重自身的品牌,让品牌的价值充分发挥出来。相信优秀的设计者,都有一个情结,就是要让行业进步,做榜样的力量,传递给年轻一代,这就是&ldquo;接棒者&rdquo;。我认为他们接的非常好,像鲁小川、 孙大勇等等一批年轻的力量,用作品说话,注重企业品牌的价值,需要媒体的力量,通过学习和感受全球知名设计者的优势去推动,这是社会责任感!

  最后引用沈总的话,也送给自己,&ldquo;做你没做过的事情叫成长,做你不愿意做的事情叫改变,做你不敢做的事情叫突破&rdquo;!室内设计行业需要大家的力量去推动,去进步,传递正能量,一起努力吧!

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