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码里公装，自动计算工资及记录工资发放信息
系统可一键导出考勤记录及工资表，将财务从繁杂的统计中解放出来。财务发放工资后，系统可将银行转账记录通知给工人，并记录下工资发放的转账凭据。是不是项目上的工人？做了哪些活？领过多少工资？码里公装分分钟让虚假讨薪者现原形。谁想恶意讨薪？没门！
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码里公装，实时查询工人工作内容记录
传统的人管人模式，可能存在走关系说好话的情况，导致工人做好做坏一个样，甚至做好还不如做坏，有失公平且易失人心。用码里公装系统管人，工人出勤、缺勤、完成项目及工作量一目了然，无法作假。管理者根据系统的记录来奖罚分明，既可让工人心服口服，更有积极性和责任心，也避免出现磨洋工的负面现象，从而让项目整体进度、质量大大提升。
对工人来说，自己每天的打卡情况和工作目标非常清晰透明。系统有微信通知（可切换成企业的微信号进行通知）和短信通知，如打卡成功的通知，记录填写的通知、待办事项的通知等等，工人工资有保障，做事有依据，会更有干劲。
系统还可将工人管理做到极致——记录工作内容。通过拍照上传记录工作内容和施工效果，有效监督管理工人，统计工程量。为工人多劳多得的薪酬模式提供证据链，同时借助互联网技术，形成可追溯的终身负责制，保障工程质量和项目安全。
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码里公装，算清劳务成本账
工人每天的工作量是否与他每天的工资相匹配？例如假设油漆工是300元一天，假设合同内约定每平米100块钱，20个油漆工每天有没完成60平米的工作？如果没有，管理就要提前介入，进行风险管控，防止项目做到最后才发现是大亏损。其他工人管理类似，承包方可以判断整个项目的劳务成本是否合理，从而掌控劳务全局，为项目盈利打下基础，避免出现项目做完了还不知道到底是赚钱还是亏钱，从此告别财务难以从繁多的纸质报表中及时统计的尴尬，彻底告别项目糊涂账。
另外，系统还可将工人数据进行对比分析。根据一个时间段的工人数量、出勤情况、工作内容等，综合分析出当前项目用工情况及所处进度，防止无计划无组织的大量增加人员、避免造成劳务浪费、增加劳务成本的情况。当项目数据积累足够的时候，可以根据项目的合同清单自动分析和匹配出项目进度计划、所需工人工种及工人数量等数据，给管理者提供劳务决策依据。
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码里公装，树立良好的项目形象
各级领导也深知工人管理是项目管理中首要的头疼问题，但是有了码里公装系统，领导巡查、客户考察的时候看到的是系统化规范化的工人管理，一码即可查看所有工人各类信息以及项目进展情况。可给领导和客户留下良好的印象，从而获得他们的信任和好评。
码里公装，真正变人治为法治，让项目管理与工人的关系，从此变得简单而和谐。
