李勇
深圳市维业装饰集团股份有限公司设计研究院院长
出生于中原腹地的李勇，身上自有一股北方人的豪爽性格，加之信奉基督教，李勇对物质财富总抱着一颗知足感恩之心。采访中，无论问及作品设计，还是与客户相处，李勇都始终强调要时刻以他人利益为先，就连未来的人生规划，所谈皆是如何把设计院建设好，让团队成员过上更好的生活。
曾经有同事这样评价李勇：“如果你和李勇都成不了朋友，那一定不是李勇的问题。”能获此高的评价，李勇笑谈受之有愧。
见证者：
与维业互相成就
在深圳建筑装饰设计行业，李勇是为数不多能在一家公司任职22年之久的设计师。
谈及这段缘分，李勇告诉我们，这要回溯到1990年，当年，刚大学毕业的他只身一人来到深圳，先后供职于两家香港设计公司，期间接触了最先进的设计理念和装饰施工工艺，为他在建筑装饰设计行业站稳脚跟奠定基础，也为他与维业“相遇”埋下伏笔。1998年，经一位行业前辈的引荐，李勇和维业正式“结缘”。
“我一眼就喜欢上了维业，无论是董事长沉稳踏实的处事风格，还是公司高效优质的企业文化都深深的打动了我。”“喜欢”成为李勇义无反顾投身维业，并二十年如一日坚守维业最根本的原因。
回首与维业共同走过的岁月，有为项目废寝忘食准备的艰辛，也有为竞标夜以继日的奔波，有为项目中标时的欢喜，更有为工程获奖时的自豪。“印象最深的是我进入维业后斩获的第一个大额设计施工一体化项目——中山移动通信办公大楼。当时还是90年代末期，有品质的大型装饰工程较为少见，竞争者不乏洪涛、长城等大型装饰企业，为了夺得标的，我每天开车往来深圳中山，虽累，但充满干劲。中标那天，全公司都“沸腾”了。”那是李勇在维业20多年记忆高光的时刻之一。
中山移动生产调度中心 首层大堂
中山移动生产调度中心 首层架空层
中山移动生产调度中心 标准办公室
随着该工程的顺利交付并获得“2004年度中国建筑工程装饰奖”，维业的设计施工能力也得到了中国移动广东分公司的高度认可，后来甲方在广州、惠州、佛山等广东其他城市的通信大厦的设计与施工项目均被维业顺利拿下，而李勇也借此项目逐渐展露出他在大型办公空间领域出色的设计能力，先后又完成了广东省委“新一号”办公楼、国家体育总局、深圳证券交易所等在国内颇具代表性的办公空间项目，奠定了他在这一领域的领先实力。
广州微信总部办公区 一层门厅
广州微信总部办公区 二层茶水室
广州微信总部办公区 经理办公室
践行者：
做以人为本的可持续性设计
从业近三十年，李勇不断钻研设计精进技艺，屡获全国建筑工程装饰奖、中国建筑装饰设计奖、华鼎奖、中国室内设计50强资深专家设计师、深圳十大设计师、深圳室内设计文化推动人物等荣誉，此外，他笔耕不辍，还先后出版了《设计中国》、《室内设计方案经典》、《“真实的功利主义”办公空间设计后感》等十余部作品。
在李勇看来，设计是一项服务于人的技能，不断磨练技艺不断总结思考的所有出发点和落脚点都只有四个字——“以人为本”。
“譬如办公空间的设计，出方案前充分考虑这个建筑、空间能给居住于此的人带来什么，与使用者身份和文化背景是否相符，空间要彰显怎样的气质，如何融入当地传统文化，甚至一个出风口的方位是否会让客人体感舒适，都是需要考量的因素。只有在项目推进过程中，尊重每一个人，把做项目当成交朋友，你才能做出真正懂得客户，让客户满意的设计。”
国信金融大厦 接待前厅
国信金融大厦 嘉宾休息室
国信金融大厦 公共茶室
国信金融大厦 开放式办公区
在强调室内空间的美化与功能实现服务于人的同时，李勇“以人为本”设计理念也在他深耕专业的过程中不断的拓展与完善。2007年在瑞士留学深造期间，“可持续”的理念就让他对“以人为本”有了更深的认识。
在其随后参与的莫桑比克首都国际机场中，李勇通过设计手段利用自然光来减少照明能耗，同时控制阳光辐射，降低对空调的依赖，从而达到可持续发展的效果。“狭义的以人为本是追求的室内空间与人的和谐共处，但广义的以人为本则应该在更长的时间跨度和空间跨度内综合考虑建筑和环境之间的相互影响、文化的传承、建造和维护翻新的成本等因素，最后通过设计手段来实现平衡和可持续，让建筑与人和谐共生，与自然和谐共生。”
引领者：
把设计院打造维业的名片
采访开始前，李勇刚参加完一个小时的长会，会议结束后他利用间隙马不停蹄地和团队讨论方案，到访谈正式开始前一刻，他才起身离开，同时还不忘回头叮嘱两句。访谈过程也因前来沟通工作的同事被多次打断。
李勇笑着调侃这是在给自己“找事”：“以前只做设计，没有项目时经常两三个月不见踪影，甚至电话都打不通。现在责任变重了，每天都在想如何才能把设计院打造成高效的团队，让团队成员让公司变得更好。”
为此，李勇把修炼团队“内功”放在首位。除了提升团队的专业技能，在李勇的主导下，设计院每周还会举行两次学习交流会，加强沟通，培养默契，打造团队凝聚力。此外，他还在公司内举办了装饰设计常识培训会，进一步提升公司全员的业务知识覆盖面和专业度。
“我要把设计院所有人都调动起来，用五年时间使其形成拳头之力，最终和公司的工程、业务相互支撑，成为维业另一张名片。”李勇斗志满满。
作为一名业内已经功成名就而又看淡个人得失的资深设计师，李勇这样的选择是让人“看不懂”的，但重新审视李勇与维业风雨相守的22年，这样的选择又是让人肃然起敬而又为之动容的。就像李勇所说：“我把维业当自己的家，我有责任让他变得更好。”
从默默无闻到享誉业内，从执笔伏案到走到台前，李勇的人生轨迹与维业的发展历程交织递进，谱写了一曲个人价值实现与企业发展双赢的职场佳话，而维业也正是在无数个“李勇”的默默奉献与勇于担当中，一步一个脚印走向行业巅峰。我们有理由相信，以文化为纽带，以实干精神为指引，李勇和他的“维业故事”还会有更多新的精彩篇章。
代表作品：
今日国际商业
外墙
一层中庭
二层主入口
二层中庭
太白山万豪国际酒店
大堂
咖啡厅
自助餐厅
深圳贝特瑞
1栋A座一层效果图
1栋B座一层
报告厅效果图
山西饭店
北楼大堂
会议多功能厅
西楼VIP大厅
三亚索菲特酒店10号别墅
一层客厅
二层主卧
负一层活动室
三亚索菲特酒店92号别墅
客厅
餐厅
活动室
李勇
深圳市维业装饰集团股份有限公司设计研究院院长
专业：郑州轻工业学院工业艺术系;瑞士伯尔尼应用科技大学可持续建筑硕士学位
职称：高级工程师、高级室内建筑师
社会职务：
深圳市室内设计师协会常务理事
中国室内设计50 强资深专家设计师
深圳市装饰行业专家库专家
广东省科技人才服务中心建筑业专家
国际建筑装饰室内设计协会注册高级室内设计师
中国装饰协会高级室内建筑师
深圳市建筑工务署专家
主要业绩及获奖情况主要荣誉：
1、2017 年获中国国际建筑装饰及设计艺术博览会颁发“中国室内设计 50 强资深专家设计师”;
2、2017 年中国国际空间设计大赛，获“中国建筑装饰设计金、银、铜” 三项奖;
3、2016 年国际环艺创新设计作品大赛(华鼎奖)“酒店设计方案类”金奖;
4、2009 年国际室内设计师协分颁发“09 年度优秀设计师”;
5、2008 年中国装饰协会颁发“杰出中青年建筑师”;
6、2008 年深圳市装饰协会颁发“文博会创意设计作品展银、铜、优秀奖” 三项;
7、2007 年中共深圳市委宣传部颁发“深圳室内设计文化推动人物”奖;
8、2005 年首届室内设计文化节“公共建筑室内设计方案类铜奖”;
9、2005 年深圳首届室内设计文化节，获深圳市室内设计师协会/深圳特区报社联合颁发的“深圳十大设计师”称号;
10、2006 年深圳文博会室内设计展“公共建筑装饰设计优秀奖”三项;
11、2006 年深圳“优秀设计师”称号;
12、2006 年国际建筑装饰室内设计协会颁发“高级室内设计师证”;
13、2004 年中国装饰协会颁发“高级室内建筑师证”;
14、2004 年在深圳市装饰行业 2004 评优活动中荣获“优秀设计师”称号;
15、2004 年深圳市装饰协会颁发“佳作奖”二项;
16、2002 年深圳市装饰协会颁发“优秀奖”三项;
17、2000 年深圳市装饰协会颁发“二等奖”“三等奖”各一项;
18、1998 年深圳市装饰协会颁发“深圳市装饰设计作品展二等奖”
主要大型设计作品：
1、广东省委“新一号”办公楼 主持设计
2、北京将台商务中心 深化设计
3、深圳贝特瑞总部写字楼 主持设计
4、海口康年皇冠花园酒店 主持设计
5、中国国家体育总局办公楼、科研楼、训练局(工程装饰金奖项目) 主持设计
6、深圳证券交易所 主持设计
7、中山移动通信办公大楼(工程装饰金奖项目) 主持设计
8、甘肃省政协办公楼 主持设计
9、安徽报业大厦 主持设计
10、西安交通指挥中心 主持设计
11、北大方正深圳科技工业园科研大厦 主持设计
12、精溢精密光电(深圳)有限公司 主持设计
13、腾讯成都软件园 主持设计
14、莫桑比克首都机场(中国援非项目) 主持设计
15、武警七支队行政办公大楼 主持设计
16、深圳前海股权交易中心 主持设计(2013)
17、马达加斯加五星级国宾馆(中国援非项目) 主持设计
18、宝鸡万福酒店 主持设计(2012)
19、山西饭店 主持设计(2013)
20、广东建工办公楼改造 主持设计(2015)
21、安徽宿州汇金广场写字楼 主持设计(2015)
22、深圳华为基地 VIP 项目 B 座室内 主持设计
23、苏州阊门饭店改造 主持设计
24、宝鸡太白酒店 主持设计
25、另在公司人民大会堂各项目、海南博鳌国宾馆、北京将台商务中心酒店、北京华尔道夫酒店、深圳湾莱弗士酒店、三亚索菲特等酒店施工项目负责与清华及境外设计公司合作主持设计深化施工图。
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