东南阙里、南孔圣地、智慧新城、欣欣向荣。在衢州高铁新城板块中,一座现代化、智能化、花园式综合三甲医院正在拔地而起,她就是衢州中心医院(又称四省边际中心医院)。衢州中心医院项目是衢州高铁新城建设的引擎、医养小镇的核心,该项目的顺利、优质建设施工,事关民生福祉,意义重大深远。
公司承建地下层、科研楼一层部分区域、住院楼肿瘤病房一层区域、楼上机房、管井、楼梯间等区域的装饰装修工作,合同额为7200万元。自2020年进场施工以来,面对初期质疑、施工区域分散、存在亏损风险、设计图纸问题等一系列难题,衢州项目团队披荆斩棘、合力攻坚,跑出“华鼎加速度”,为“活力新衢州、美丽大花园”增光添彩。
履约之光:“精”——工匠精神、精益求精
履约是一个项目的关键所在,衢州医院项目团队在进场时就以“精益”履约为基本准则。项目团队始终秉承匠心品质,任何细节都投入百分百的努力,实现项目的精益管控。项目施工内容主要包括地下室、楼梯间、机房、强弱电间、管井等区域,施工区域遍布整个35万㎡的施工现场,是区域最为分散、存水漏水最为严重、作业面移交最为滞后、安装单位影响最大、附加值最低的一个标段,被总包单位戏称“骨头渣”区域。面对一系列困难,项目成员个个不服气,决心要把最普通的区域做出不普通。
针对现场实际情况,项目团队积极谋划,将商务、技术、生产紧密结合。工作面移交晚,项目部一方面考虑方案变更,如将石膏板吊顶区域改为岩棉板吊顶,甚至部分区域吊顶取消改为黑色涂料喷涂;另一方面考虑反工序施工,在墙面找方正之后即进行地面瓷砖及石材的铺贴,同时做好成品保护,这样既节省了成本、缩短了工期,又体现了装饰单位的专业性,受到业主及总包方的认可。
项目有大大小小67个楼梯,工期如此紧急的情况下,精准下单是保质保量完成任务的关键,正所谓“千量不如一复”。项目部为了实现材料精准、快速下单,在施工人员放线并提供尺寸之后,技术负责人亲自往返现场复核,并按照楼栋、使用部位等详细分类,同时充分考虑踏步砖及踢脚线的可变量与不可变量,达到快速、精准下单的目的。为了更好的推进施工进度,每天对各个房间工作进行统计,确定完成时间,逐一销项。针对地下室墙面泡水引起的问题,项目工长在现场逐一查看,并在图纸上对各区域泡水程度进行标记,采取针对性措施。正是这些努力,把细节做到极致,体现了我司作为装饰公司的专业性,并逐步取得业主及总包的信任。在总包每月质量考核中,所施工区域均位列前茅,并成为总包质量月活动中唯一受到表彰的项目部,质量得到高度认可。“其实我们做法也很普通”,项目经理檀旭东这样说,“每月进行内部质量自检,对各区域每天巡查,发现问题提前消灭,避免出现需要返工等质量问题”。把普通的事做好就是不普通,平凡的话语却体现出了追求高质量的工匠精神。
克难之光:“实”——真抓实干、迎击挑战
为了实现“标准高、工期短、质量优”的项目目标,项目部采取多道工序同时推进,以科学的方法保障进度计划,确保提工效、保工期。
为了避免后期因耽误工期所产生的索赔风险,项目倒排计划,由楼栋至楼层直至每个房间。科学及时编制进度、劳动力及物资计划,保障工期节点需要,精确把控劳动力进场节奏,合理安排作业人员,严控项目出现窝工情况。专人盯控数量大、加工周期长及关键线路节点材料,为有序施工做好“粮食”储备。针对安装单位的移交节点,项目部每天都对安装单位的现场进度及作业人员进行检查,既对其节点可能出现的状况提前预警,又倒逼其资源投入,避免移交滞后造成我方后期大面抢工。
面对现场施工过程中出现的各种困难及突发状况,项目团队始终真抓实干,发扬奋勇争先、不怕困难的精神,挥洒华鼎人的满腔热情。
由于施工区域大部分位于地下层,施工场地进水、下雨漏水是最常面临的问题。有时找不到漏水点,副经理杨鑫鑫都会亲自爬上吊顶,一个部位一个部位的排查。经常看到过了饭点回来的他,虽然衣服上全是泥,但总是笑着跟其他队员交流如何查找漏水点、如何处理漏水问题。仿佛打了一场大胜仗凯旋归来,遇到困难冲在前面的敬业乐业精神感染着每一个人。当看到项目领导这样身先士卒时,其他管理人员都很受鼓舞,每个人都斗志昂扬,迎难而上,没有人推诿扯皮、互相埋怨,形成了争先恐后、相互配合、互相补台、团结协作的良好工作氛围。
管控之光:“专”——优化工艺、降本增效
项目团队始终秉持着“一点儿也不能差、差一点儿也不行”的质量标准,坚持于细微处抓质量、以工艺工序保品质。参与总包铁军杯竞赛,是唯一一家获得质量之星奖励的单位,获得公司技能大赛一等奖,参加八局技能大赛获得第三名的好成绩.....,这些荣誉的获得,离不开大家对卓越质量的追求。
针对机房硅钙板的普通平常形象,尤其是板缝不顺直,容易错位的状况,项目部积极主动对接设计院,要求增加压条以遮住板缝,并与天花岩棉板吊顶对缝,这样既增加了美观度,又充实了项目概算,把最不起眼的区域做出我们装饰人的匠心特色。
项目管理人员始终将材料损耗控制贯穿整个施工过程,优化工艺,以更科学的方法完成施工要求。每项工艺进行前,项目部先进行内部交底,为新员工答疑解惑的同时增加对施工技术的理解和掌握。项目部严格按照标准化进行管理,实行三检制度、周检制度,每月进行内部质量自检,对各区域每天巡查,发现问题提前消灭,避免出现需要返工等质量问题。
面对施工区域内1000个管井(平均一个管井不到1平方)、342个机房、 160个强弱电间(平均一个房间面积不到5个平方)、67个楼梯,区域极度分散,且多为狭小空间,环境条件可见一般。有的管井甚至只有500mm宽,3m长,还要采取挂网、搭接等防开裂措施。项目团队通过增加龙骨、石膏板的隔墙封堵来解决狭长空间处理难的问题,既缩短了工期又保证了施工质量。项目团队坚持以图纸为依据,优化施工工艺,既节约了成本又缩短了工期,同时对合同外发生的成本及时进行统计上报,形成签证报出,跟踪对外签证进度。通过“专注”“专长”的成本管控,实现双赢。
团队之光:“快”——快速反应、敢于担当
“一个支部一个堡垒”“一名党员一面旗帜”。成立衢州中心医院项目临时党支部,在“建证”党建品牌引领下,深化党史学习教育,坚持党建带团建,强化思想理论武装。
“团队执行能力强、团队凝聚力强、团队反应速度快”,这是各项目管理人员在描述项目团队时经常提及的话。“每个人都能各司其职,当我们遇到难以解决的困难时,“老法师”们会马上到现场手把手进行指导,照顾我们新员工,并提供各种技术上的支持”,在见习期的新员工胡训这样说到,通过老带新、师带徒等方式帮助新员工构建解决问题的思路方法,快速成长。
培育家的文化。为了让青年员工快速成长,新员工更好融入,组织项目员工参观红色遗址、看电影、包饺子、厨艺展示聚餐等活动,增添家的温暖。
凝聚干的作风。天下大事必作于细,天下难事必成于易。项目坚持以共同目标凝聚力量,以攻坚克难激发斗志、以互帮互助增进情谊,以干事创业展示才能,形成了抢前争先、乐于奉献的团队氛围。项目经理檀旭东说到“每个人都很有干劲,很有责任心,面临施工出现的问题、漏水、环境潮湿等,都能积极顶上去寻找问题点,在每晚内部碰头会上共同商量解决对策”。
“心之所向、素履以往、生如逆旅、一苇以航”。时间的年轮,留下属于每个人独特的奋斗足迹;风雨中、工地上,挥洒了项目团队奋进的汗水。正是面临困难敢担当,面对问题不退缩,才使得衢州中心医院项目迎来了别样生机;正是大家坚守着共同的目标、不懈的奋斗,才使得整个团队形成一团火,散发出夺目亮光。相信衢州医院项目团队在新的目标凝聚下,将会以更昂扬的激情、更饱满的干劲、更圆满的成果,高质量完成项目履约。
衢州中心医院项目正是华鼎人不断攀越高峰、再创实绩的一个缩影。坚信华鼎人将以更加执着的追求、更加激昂的勇气、更加澎湃的魄力,谱写出奋斗者再创辉煌的篇章。