2012年，甘肃省建筑装饰协会认真学习贯彻落实党的十八大会议精神和省建设厅、中国建筑装饰协会有关会议精神，紧紧围绕服务会员企业这个中心工作，坚持履行职责，努力开展各项工作，提高了对会员企业服务的水平和能力，推进了行业改革发展、结构调整和发展方式的转变，使各项工作都取得了新的进展。

　　一、进一步强化服务意识，加强协会自身建设

　　一年来，我们按照《社会团体登记管理条例》和协会章程开展各项工作，坚持“民间非营利性”的办会方针，以推动行业发展、促进行业进步、规范行业行为、增强行业实力、提高行业素质为首要工作目标，从思想上强化和树立为行业和企业发展服务的理念，更好地为行业发展和企业进步服务。在决策管理上，我们坚持秘书处例行碰头会制度和重大事务会长会讨论制度；在服务质量上，不断强调服务态度和服务效率，想行业所想，急企业所急；在内部管理上，严格执行财务制度，坚持遵章守纪，自觉接受省厅和民政机关的指导和监督；在服务方法上，采取多与会员联系，多了解情况，多办实事，多解决问题，少增加企业负担的工作方法，努力做好服务工作，增强协会的号召力和凝聚力，力争把服务工作做细、做实、做好。

　　针对我会原有的一些专家工作岗位发生变动、无法适应协会工作的需求，根据协会（2006）17号文关于聘期5年的规定，我们对本会专家组组成人员进行了调整。首先下发了《关于报送甘肃省建筑装饰协会专家组组成人员有关材料的通知》（甘建装［2011］07号），对这项工作做出了安排。其次，在推荐名单及有关资料的基础上，经过慎重研究和筛选，最终确定了第一批20名专家为甘肃省建筑装饰协会专家组组成人员，并于2012年4月20日发文公布，有效地改变了长期以来专家不足的局面。

　　会刊和网站是为会员企业服务和宣传的一个重要阵地和窗口。一年来，我们把办好会刊和网站作为外联内达的重要手段下功夫抓好。首先不断提升会刊的办刊质量，慎重选稿，认真编排，不断丰富其可读性、实用性，逐步强化其指导性、专业性。在今年召开的全国建筑装饰行业宣传工作会议上，我们的会刊获得了与会人员的好评。在网站建设上，我们进一步加强网站技术功能的专业维护与更新管理，不断提高网站的时效性。目前，网站已成为会员单位了解行业动态和协会工作的重要手段之一。

　　加强社会责任意识，为社会做出贡献。为落实省委联村联户帮扶的号召，响应省建设厅的倡议，协会向省建设厅捐助2万元，帮助联村联户解决困难。

　　二、关注企业发展，切实为行业发展服务

　　依据 “反映诉求、提供服务、规范行为、加强自律”的工作宗旨，一年来，协会始终把突出服务职能作为各项工作的主要抓手，开展必要的调研工作，注重对行业发展的指导，充分发挥企业在技术创新中的主体地位作用，加快了工厂化、工业化、产业化步伐，加大了品牌培育力度，推动了企业交流与互通，促进了节能减排工作的开展和新材料、新技术、新工艺、新设备在建筑装饰精品工程中的应用。

　　1、走访调研，沟通协调，充分发挥桥梁纽带作用。协会多年来始终坚持调查研究之风，了解行业诉求，促进政企交流和企业互通。一年来，我们对全省7个地、市近30家企业进行了走访，听取了他们在企业发展中取得的成绩和遇到的问题，并筛选出好的的经验和成果在走访中和以后的座谈中进行交流和推广。在调研过程中我们发现，多元化经营已成为多数企业寻求再发展的趋势潮流，部分多元化企业已经取得很好的收效，但还有相当的一部分企业正在为发展瓶颈所困扰，企业经营困难，效益欠佳。

　　2、举办装饰材料博览会，为企业搭建采购平台。为了推动建筑装饰新材料、新产品在全省建筑装饰工程的推广与应用，促进建筑装饰企业与材料饰品厂家的交流与合作，省建筑装饰协会在调研考察的基础上，于今年4月24日至26日在兰州举办了第四届甘肃国际建筑装饰材料博览会。为使此次博览会获得到较好的收效，避免流于形式，我们早在2011年就向会员企业发出了通知，并在会前通过文件、网站、会刊、会议、走访等形式反复进行了传达和动员。博览会期间，为避免拥挤和提高参展效果，我们对所有会员企业的参观时间、人数做出了必要的安排和规定。此次博览会组织举办，获得了大多数会员企业的好评。此次博览会不足的地方是，由于我省自2001年以来，十多年再未举办过类似活动，选择展商上欠缺经验，事先的宣传工作不够，加之场馆时间安排与其它展会发生冲突致使展会提前近20天举办，从而给展会带来了很大的困难，使展会缺少了必要的亮点。

　　3、引导企业互动，促进行业交流。举办活动是协会促进企业间交流的重要手段之一。一年来，通过举办各种活动，创造出机会让众多企业面对面交流，互相学习，加深友谊。今年在“三八”节和国庆节期间组织了丰富多彩的联谊活动，在活跃的气氛里促成了企业的互动交流，拉近了合作关系，同时也增强了协会的凝聚力。

　　4、抓好培训工作，为建筑行业输送合格的建造师人才。开展培训工作，为全省建筑行业提供智力支持，也是协会的重要职能之一。三级建造师的培训是省建设厅有关部门安排给协会的一项重要培训任务。为了很好地完成这项工作，解决企业燃眉之急，协会不断完善培训机制，注重师资人选，重视实践结合，严把考核关口，确保培训质量。在培训形式上，实行独立办班和与市、州建筑管理部门合作办班等灵活形式，既很好地完成了培训任务，又为企业和学员节省了大量开支，受到了用人单位的普遍好评。通过一年的努力，共有2978名学员顺利通过了为期一周的脱产培训。

　　5、组织专家深入装饰施工现场进行指导。为了充分发挥协会专家组的作用，对企业提供技术服务，我们于3月和5月两次组织专家赴活泉装饰公司人民银行兰州中心支行工地和金信装饰公司金徽酒厂工地进行指导，现场点评了工程施工的优缺点，受到了两家企业的好评，推动了工程的顺利进展，促进了工程质量的提高，为确保以后申报飞天奖打下了坚实的基础。

　　6、继续做好企业专业技术人员相关职称的申报工作，为会员企业和申报人员排忧解难。由于绝大多数装饰企业没有主管单位来负责，专业技术人员的职称评定工作一直没有统一的管理单位。本着为企业服务的宗旨，协会一如既往地承担起装饰企业职称的报审工作。今年，已有7人通过我们报审取得了相关专业技术职称。